ITを駆使し、独自の教育コンテンツで働く人の成長に貢献（株式会社インソース）| 藤沢久美の社長Talk
再生時間 00:43:35
添付資料 なし
出版日 2016/12/6
販売開始日 2017/1/10
トラック数 2
購入音源の倍速版 なし(アプリでの倍速再生は可能です)
作品紹介
研修を軸とし、ビジネスパーソンや組織が抱える課題解決のためのサービスを展開。時代を読み、最新の研修を次々生み出す同社が徹底する、独自のノウハウ、個々が成長するヒントを聴いた。
【主な内容】
１）あらゆる研修ニーズに応える４つの特徴
２）ビジネスモデルは、「劇団四季」。自前の脚本・演出
３）研修での学びをさらに深める「研修呼び覚まシステム」
４）日々改善する社内システムが、サービスを向上させる
５）時代の変化を捉え、常に最新の研修をつくる
６）個々が考え活躍する時代に沿った、仕組みづくりを
７）拾い上げた現場の声を常時社内に情報が回る仕組み
８）様々な企業に合わせ、研修という形で戦略提案する
2016/12/6
【主な内容】
１）あらゆる研修ニーズに応える４つの特徴
２）ビジネスモデルは、「劇団四季」。自前の脚本・演出
３）研修での学びをさらに深める「研修呼び覚まシステム」
４）日々改善する社内システムが、サービスを向上させる
５）時代の変化を捉え、常に最新の研修をつくる
６）個々が考え活躍する時代に沿った、仕組みづくりを
７）拾い上げた現場の声を常時社内に情報が回る仕組み
８）様々な企業に合わせ、研修という形で戦略提案する
2016/12/6
ジャンル
- ビジネス > 企業・ケーススタディ
- ビジネス > 経営戦略・組織論
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