作品紹介
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第91~180回はこちら
■出演者
グロービス経営大学院
研究科長 田久保 善彦
副研究科長 村尾 佳子
三井 敬二
本山 祐輔
加藤 想
■紹介文
日本最大のビジネススクール グロービス経営大学院による、ビジネスパーソンが予測不能な時代であっても活躍のチャンスを掴み続けるヒントをお伝えするチャンネルです。
意識しておくべきビジネススキルやキーワード、今後の時代のキャリアの考え方などを、1日5分で気軽に聴いて学べます。
※音声メディアVoicyにて配信しているものと同じ内容です。
・「トレンド経営学」
よく耳にするニュースをMBAの視点で解釈します。
・「ペライチ書評」
「1枚の紙」でおすすめのビジネス書を紹介します。
・「ビジネスクリニック2.0」
研究科長の田久保よりリスナーの皆さんの悩みや相談事について研究科長の田久保がお答えします。
・「ビジネスWikipedia」
必ず押さえておきたいビジネス用語やキーワードを解説します。
・「Weekly Performance Check」
日々のパフォーマンスでチェックいただきたいポイントを、副研究科長の村尾よりお話します。
グロービス経営大学院:https://mba.globis.ac.jp
GLOBIS CAREER NOTE:https://mba.globis.ac.jp/careernote/
Twitter:https://twitter.com/globis_mba
Instagram:https://www.instagram.com/mba_globis/
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グロービス経営大学院
研究科長 田久保 善彦
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日本最大のビジネススクール グロービス経営大学院による、ビジネスパーソンが予測不能な時代であっても活躍のチャンスを掴み続けるヒントをお伝えするチャンネルです。
意識しておくべきビジネススキルやキーワード、今後の時代のキャリアの考え方などを、1日5分で気軽に聴いて学べます。
※音声メディアVoicyにて配信しているものと同じ内容です。
・「トレンド経営学」
よく耳にするニュースをMBAの視点で解釈します。
・「ペライチ書評」
「1枚の紙」でおすすめのビジネス書を紹介します。
・「ビジネスクリニック2.0」
研究科長の田久保よりリスナーの皆さんの悩みや相談事について研究科長の田久保がお答えします。
・「ビジネスWikipedia」
必ず押さえておきたいビジネス用語やキーワードを解説します。
・「Weekly Performance Check」
日々のパフォーマンスでチェックいただきたいポイントを、副研究科長の村尾よりお話します。
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チャプター
# | タイトル | 再生時間 |
---|---|---|
1 | 第90回 WP Check『共感力がある人、ない人』 | 00:05:03 |
2 | 第89回-2 ビジWiki『動機づけ・衛生理論』 | 00:02:39 |
3 | 第89回-1 ビジWiki『欲求5段階説』 | 00:02:39 |
4 | 第88回 ビジクリ2.0『MBAは本当に必要か?』 | 00:04:45 |
5 | 第87回 ペライチ書評『働く大人のための「学び」の教科書』 | 00:05:55 |
6 | 第86回トレンド経営学『ラグビー日本代表のリスクを取る効用』 | 00:06:21 |
7 | 第85回 WP Check『自分をモチベートできる人』 | 00:05:50 |
8 | 第84回-2ビジWiki『状況応変型LS』 | 00:02:47 |
9 | 第84回-1 ビジWiki『エンパワーメント』 | 00:02:20 |
10 | 第83回 ビジクリ2.0『会社の方針と自分の考えが合わない』 | 00:05:43 |
11 | 第82回 ペライチ書評『選択の科学』 | 00:04:37 |
12 | 第81回 トレンド経営学『タピオカでどこまで幸福になれる?』 | 00:06:23 |
13 | 第80回『聴く力がある人、ない人』 | 00:05:56 |
14 | 第79回-2『知覚品質』 | 00:02:16 |
15 | 第79回-1『ブランド認知』 | 00:01:23 |
16 | 第78回『副業解禁!押さえておくべきポイントは?』 | 00:05:15 |
17 | 第77回『超・箇条書き』 | 00:05:00 |
18 | 第76回『エース依存では甲子園で勝ち抜けない?』 | 00:05:24 |
19 | 第75回『一緒に働きたい人、そうでない人』 | 00:05:07 |
20 | 第74回-2 ビジネスWikipedia『ブランドロイヤリティ』 | 00:02:57 |
21 | 第74回-1 ビジネスWikipedia『ブランド・エクイティ』 | 00:02:10 |
22 | 第73回 ビジネスクリニック2.0『評価への不満』 | 00:05:30 |
23 | 第72回 ペライチ書評『NEWTYPE(ニュータイプ)』 | 00:05:04 |
24 | 第71回 トレンド経営学『大坂によるテニス人口の増加量は?』 | 00:06:17 |
25 | 第70回 WP Check『メンタルが強い人』 | 00:05:41 |
26 | 第69回 ビジネスWikipedia『PLC』 | 00:03:59 |
27 | 第68回 ビジネスクリニック2.0『資格勉強は不要か?』 | 00:04:38 |
28 | 第67回 ペライチ『マーケティングプロフェッショナルの視点』 | 00:05:12 |
29 | 第66回 トレンド経営学『ジャニー喜多川とドラッカー』 | 00:06:40 |
30 | 第65回 WP Check『変化に適応できる人・できない人』 | 00:05:39 |
31 | 第64回-2ビジネスWikipedia『AIDMA』 | 00:02:22 |
32 | 第64回-1 ビジネスWikipedia『VC』 | 00:02:19 |
33 | 第63回 ビジネスクリニック2.0『後輩の育て方』 | 00:04:40 |
34 | 第62回 ペライチ書評『一流の学び方』 | 00:04:08 |
35 | 第61回 トレンド経営学『ディズニーファストパスのアプリ化』 | 00:06:50 |
36 | 第60回 WP Check『感情をコントロールできる人』 | 00:05:34 |
37 | 第59回 ビジネスWikipedia『5F』 | 00:05:57 |
38 | 第58回 ビジネスクリニック2.0『会議の効率的な進め方2』 | 00:05:50 |
39 | 第57回 ペライチ書評『Learn Better』 | 00:05:49 |
40 | 第56回 トレンド経営学『ボヘミアン・ラプソディー』から学ぶ | 00:07:10 |
41 | 第55回 WP Check『決断できる人・できない人』 | 00:05:38 |
42 | 第54回-2 ビジネスWikipedia『4P』 | 00:02:45 |
43 | 第54回-1 ビジネスWikipedia『3C』 | 00:02:37 |
44 | 第53回 ビジネスクリニック2.0『会議の効率的な進め方』 | 00:04:48 |
45 | 第52回 ペライチ書評『能力を磨く』 | 00:05:38 |
46 | 第51回 トレンド経営学『コンビニは24時間営業すべきか?』 | 00:05:54 |
47 | 第50回 漠然とした悩みの解決法(お悩み相談5) | 00:04:42 |
48 | 第49回 上司との付き合い方(お悩み相談4) | 00:04:54 |
49 | 第48回 AIに仕事を奪われないために(お悩み相談3) | 00:05:29 |
50 | 第47回 自由な発想で考える(お悩み相談2) | 00:06:02 |
51 | 第46回 人生100年時代に向けた準備(お悩み相談1) | 00:06:55 |
52 | 第45回 人に動いてもらえる人・動いてもらえない人 | 00:04:50 |
53 | 第44回 リーダーシップを発揮できる人・発揮できない人 | 00:04:55 |
54 | 第43回 数字に強い人・弱い人 | 00:04:50 |
55 | 第42回 企画が通る人・通らない人 | 00:04:28 |
56 | 第41回 成長できる人・できない人 | 00:04:51 |
57 | 第40回 昇進できる人・できない人 | 00:04:58 |
58 | 第39回 上司から信頼される人・されない人 (1) | 00:04:37 |
59 | 第38回 後輩を育てられる人・育てられない人 | 00:04:55 |
60 | 第37回 後輩にフィードバックできる人・できない人 | 00:04:56 |
61 | 第36回 後輩から信頼される人・されない人 | 00:04:51 |
62 | 第35回 学びをアウトプットしていますか?(学び方を学ぶ6) | 00:05:01 |
63 | 第34回 インプットした事を忘れないために(学び方を学ぶ5) | 00:04:35 |
64 | 第33回 メディアとの向き合い方(学び方を学ぶ4) | 00:04:38 |
65 | 第32回 本との向き合い方(学び方を学ぶ3) | 00:06:00 |
66 | 第31回 良書との出会い方(学び方を学ぶ2) | 00:06:08 |
67 | 第30回 学び始める上でまずすべきこと(学び方を学ぶ1) | 00:05:36 |
68 | 第29回 価値観が異なる人と繋がってますか?(働き方改革4) | 00:05:02 |
69 | 第28回 アウトプットを高めるには?(働き方改革3) | 00:05:24 |
70 | 第27回 アウトプットを高めていますか?(働き方改革2) | 00:05:19 |
71 | 第26回 残業時間削減ばかり考えてませんか?(働き方改革1) | 00:04:57 |
72 | 第25回 ロールモデルからどう学ぶ?(女性のキャリア) | 00:06:06 |
73 | 第24回 ライフイベントに備えて(女性のキャリア) | 00:05:34 |
74 | 第23回 陳腐化しないスキルを鍛えていますか? | 00:05:59 |
75 | 第22回 キャリアマネジメントの落とし穴 | 00:05:39 |
76 | 第21回 転職を検討する前に考えるべきこと | 00:05:35 |
77 | 第20回 あなたの市場価値は? | 00:05:45 |
78 | 第19回 人生100年時代の生き方を考えていますか? | 00:05:27 |
79 | 第18回 副業解禁への準備をしていますか? | 00:05:36 |
80 | 第17回 良い人生の定義とは? | 00:06:13 |
81 | 第16回 キャリアの考え方を身につけていますか? | 00:05:52 |
82 | 第15回 変化の早い世の中で | 00:04:43 |
83 | 第14回 社外の人脈を大切にしていますか? | 00:04:29 |
84 | 第13回 あなたの信頼残高は? | 00:05:30 |
85 | 第12回 今日できることを後回しにしていませんか? | 00:04:18 |
86 | 第11回 ポータブルスキルを磨いていますか? | 00:04:39 |
87 | 第10回 AI時代に向けた準備をしていますか? | 00:04:53 |
88 | 第09回 仮説を立てたら次に何をする?(仮説の検証) | 00:04:14 |
89 | 第08回 無駄な仕事をしていませんか?(仮説を立てる) | 00:05:40 |
90 | 第07回 パートナーを説得するために(枠組みの設定3) | 00:04:23 |
91 | 第06回 社内公募で選ばれるためには(枠組みの設定2) | 00:05:32 |
92 | 第05回 新規事業に参入するには(枠組みの設定1) | 00:05:28 |
93 | 第04回 パフォーマンスを分解する | 00:04:29 |
94 | 第03回 目標を分解する | 00:05:08 |
95 | 第02回 論理的に物事を考える | 00:05:42 |
96 | 第01回 若手のうちに身につけておきたい3つのスキル | 00:05:46 |
97 | あいさつ | 00:00:45 |